管理创新和技术创新双驱动
当前，行业已实质性的从规模数量增长阶段进入到深度转型调整周期，管理创新和技术创新是加快促进行业转型升级的重要突破口和关键环节。
2012年，协会成功举办了首届全国印染行业管理创新年会，邀请行业内专家、学者和企业管理者畅谈了各自的管理理念并与代表们分享了管理经验。2013年，协会计划在11月份举办第二届管理创新年会，继续在行业内引导管理创新，交流印染企业管理经验，推广先进的管理方法。
近年来协会一直在大力推广先进实用技术，2012年重点推广了山西彩佳印染有限公司的常温炼漂技术、德国Sedo公司的自动化控制技术、杭州开源电脑技术有限公司的信息化系统、上海誉辉化工有限公司的泡沫整理技术等。
强化行业人才支撑
印染行业作为技术密集型行业，与技术相对应的人才是第一资源。针对行业特点，协会不断拓展培训领域，创新人才培养模式，针对不同层次的人才开展培养、培训工作，突出特色，强化质量。
2012年，在福建省石狮市召开了全国印染行业节能节水技术与管理培训班，80多名企业的中高层管理和技术人员参加了培训。
协会还联合纺织工业人才技能鉴定中心举办了考评员培训班。在此基础上，组织了职业技能鉴定工作。在行业内营造了学习技能、崇尚技能的良好氛围，对提高行业劳动者素质及优化劳动力资源配置具有重要意义。
在以后的工作中，协会将进一步加强培训工作，力争把人才培训工作常态化、广泛化、系列化，将人才建设任务落到实处，为印染行业由大变强提供人力支撑。希望各理事单位及时把培训方面的需求反馈给协会秘书处。
反映行业诉求
近年来，协会逐渐与工信部、环保部、发改委等政府部门建立了良好的沟通交流机制，在协助政府做好行业管理、积极为政府建言献策的同时，及时反映行业诉求，为企业争取更好的发展环境，在政府与企业之间较好地发挥了行业协会的桥梁和纽带作用。
2012年开始，工业和信息化部对印染行业开展印染企业准入公告管理工作。印染协会配合工信部做好印染企业准入公告管理系列工作，包括制订印染企业准入公告管理工作实施方案，组织专家对企业申请材料进行初步复核，并组织专家进行现场核查等。今年的印染企业准入公告工作已经启动，协会将继续配合工信部做好各项工作。
2013年，环境保护部将对印染行业开展印染企业环境保护核查工作，印染协会将配合环保部做好此项工作。这项工作已经启动，前期已经完成了核查指南的编写工作。
此外，在协助政府做好准入公告、环保核查、中控系统建设工作的过程中，协会还将对有关政策取向问题加强调研和沟通协调。
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