特步国际近日发布公告称，董事会议决根据股份奖励计划向作为集团雇员的股份奖励承授人无偿授出合共5000万股奖励股份，惟须待股份奖励承授人接纳方可作实。将授予股份奖励承授人的5000万股奖励股份占公司已发行股本约2.25%。经计及联交所于授出日期发出之每日报价表所报每股股份收市价3.21港元，5000万股奖励股份的价值约为1.605亿港元。

　　此外，来自媒体的报道显示，特步集团高级副总裁刘庆先也于近日透露，2016年特步集团全国8个工厂业绩全线飘红，鞋服产能取得突破，人均效能大幅提升，员工流失率下降，利润明显增长。虽然《中国服饰》杂志公众号记者今天在查阅特步集团财报时尚未得到进一步的数据佐证。但据《中国服饰》杂志公众号记者此前获得的一份内部资料显示，据特步集团高层表示，2016年上半年因为天气原因，服装板块业绩没有达到预期，原来的模式有所改变，订货会结束后会100％发货，目前随着销售的扁平化，特步也将根据市场的情况有所增减。2015年的暖冬也有影响，2016年下半年如果不是暖冬，将按照订货会的情况进行增长。特步更追求企业长期发展的健康。

　　《中国服饰》杂志公众号记者注意到，特步集团高层人士在谈及渠道扁平化时也重点指出，自从有了互联网，整个消费是颠覆性的改变，90后的消费习惯和原来不一样。让代理商开店，让大的零售商直接向公司拿货以减少中间环节。公司给予账期延长，只要可控。该人士还介绍，2016年上半年，特步集团旗下门点达到6800家左右，未来至少两年内不会靠开店来拉动销售，全年会维持在6800家左右这个水平。新开店铺的店效比原来有很好的增长，在分布上也以街边店为主，未来会增加shoppingmall比例，应该会是35％：65％或者40％：60％。

　　特步集团高层人士重点表示，行业“蛋糕”在加大，未来三到五年这个行业会有很好发展。比2005－2012年的好更健康，原来是市场需求空缺，是粗旷的发展；现在大家更加回归到分析市场结构上。为什么业界如此看好这个行业，其原因基于三点因素：一、国家政策，全民运动最近一两年发力，跑步、足球都快速发展。二、库存一直在改善，新货盈利能力提高，经销商信心提升；三、倒闭了一些小品牌，市场集中度进一步提升，大企业拿到更多市场份额。公司从2015年开始品牌和经营理念的转型，健康、发展、赚钱这三点是比较重要的。市场的红利会逐渐由国外品牌蔓延到国内品牌，会从一线城市蔓延到县城、地级市。这块一旦发力量才会大。所以下个阶段，特步的机会比较大，而特步集团也将会推出更多功能性的产品，功能性和非功能性产品在零售上是不可比的，功能性零售价相对非功能性产品售价会更高，平均售价的贡献会多一些。

　　对于业绩关注的儿童品类，《中国服饰》杂志公众号记者也注意到，上述特步集团的高层人士是这样认为的，就业绩来看，儿童产品增长幅度在2016年上半年相对有所减少，目前公司成人系列在调整，儿童应该与成人统一风格，所以，2016年上半年儿童也在调整期，未来两年儿童应该是大发力，随着二胎政策的放开，成人的转型成功，未来会有爆发。目前的订货会，电商和线下是统一订货的，随着O2O的发展，线上线下要共同发展，实现货品打通。

　　兴业证券高级分析师王佳卉此间表示，特步集团从2015年开始围绕“3+”战略进行了一系列调整与发展举措。在产品上，推动跑步产品的技术和设计升级，同时于六月首次推出足球产品“刀锋1代”，公司儿童部门也在重组中，未来还会于2016/2017年冬季推出户外产品，在2017年下半年推出女性专属产品，例如瑜珈和健身产品，以及专门为室内综合训练的产品。在店铺运营方面，特步在零售店利用自动化的客流计数器、电子付款、比肯、足型扫描仪和3D智能试衣系统，为消费者提供更精准的服务。此外，特步是首家与分销商使用O2O模式的运动服装公司，目前已覆盖约200-300家店铺，预计到2016年末将O2O模式扩大至覆盖约1000家店铺。虽然公司的全新战略还有待业绩验证，但在国家政策扶持、居民健身意识提升的背景下，未来特步集团业绩增长可期，预计2016年特步营业收入、净利润将分别同比上升10.27%和14.95%。